20:21 / 25.09.2025
1841
На 27 септември 2025 г. Шумен ще бъде домакин на второто издание на Digital4Shumen – форум, който ще превърне града в сцена на дигиталните иновации. В централния офис на ТЕЛЕПОЛ ще се съберат експерти, предприемачи и млади професионалисти от цялата страна, за да обсъдят как дигитализацията на бизнеса и новите модели на работа отварят път към професионално развитие и успешна кариера. В навечерието на събитието разговаряме с Евелина Колева, партньор и маркетинг мениджър в DigitalPRO, за да разберем защо дигиталният маркетинг е сред най-перспективните професии днес, как младите могат уверено да стартират в тази динамична сфера и кои умения ще бъдат решаващи в ерата на изкуствения интелект.
Г-жо Колева, работите с хиляди млади хора, които започват кариера в дигиталния маркетинг. Какво според Вас прави тази професия толкова привлекателна и с голям потенциал за развитие днес?
Дигиталният маркетинг е професия на бъдещето, защото съчетава креативност, аналитично мислене и технологии – три посоки, които се развиват с невероятна скорост и никога не спират да предлагат нови възможности. За младите хора това е поле, в което могат да изразят себе си, да експериментират и да създават нещо видимо, което има реален ефект. Те разбират, че тук могат не само да намерят работа, а и да изградят кариера с глобален потенциал.
Другото, което прави професията толкова привлекателна, е свободата – можеш да работиш от всяко място, с клиенти и проекти от цял свят, което ти носи усещането, че можеш да изграждаш бъдещето си със собствени умения. Това дава сигурност, но и възможност за лична реализация. А потенциалът е огромен, защото всяка организация днес – от малък семеен бизнес до глобална компания – има нужда от дигитално присъствие. Това гарантира, че професията няма да е временна мода, а устойчива във времето и с възможност за перспективна кариера, която отваря врати към цял един свят от възможности. С други думи: нуждата от добре подготвени специалисти ще продължава да расте, а младите хора виждат тази перспектива.
Началото често е предизвикателство. Кои са най-честите бариери пред младите специалисти и кои първи стъпки според Вас са решаващи, за уверен старт в кариерата?
Началото винаги е най-трудно – защото често е съпроводено със съмнения. Младите специалисти се питат дали са достатъчно добри, дали имат нужните умения, дали ще се справят с реалните изисквания на бизнеса. Най-честите бариери са липсата на практика, липсата на увереност и понякога – усещането, че са сами в този път. Теорията е важна, но без реална практика лесно губиш посока.
Затова вярвам, че решаващите първи стъпки са: да започнеш да действаш възможно най-рано – дори с малки проекти или стажове – и да имаш среда, която да те подкрепя. Увереността идва, когато видиш, че можеш да приложиш знанията си и че има хора, които вярват в теб и са готови да ти помогнат. Именно затова в DigitalPRO създадохме методология "като стаж в агенция“ – защото истинският растеж идва, когато учиш чрез действие и когато имаш до себе си ментори и съмишленици. Това е пътят от съмнение към увереност.
С развитието на изкуствения интелект маркетингът се трансформира буквално пред очите ни. Кои умения ще отличават успешните маркетолози през следващите години?
Изкуственият интелект променя правилата на играта – това вече всички го виждаме на всяка крачка от живота ни. Но вярвам, че колкото повече технологии навлизат, толкова по-ценни ще стават човешките умения. Успешният маркетолог утре няма да е този, който знае най-много инструменти, а този, който може да свързва технологиите с истинските нужди на хората.
Креативното мислене, стратегическият поглед, визията и умението да разказваш истории и вдъхновяваш ще останат незаменими. В комбинация с аналитични умения и способност за работа с данни, това ще отличава специалистите, които могат да създават ефективен маркетинг с резултати – не просто кампании, а преживявания, които достигат и докосват хората. И още нещо: адаптивността. Светът се променя толкова бързо, че способността да учиш, да се преквалифицираш и да влизаш уверено в нови роли ще бъде най-голямото предимство. А това е умение, което винаги би държало младите специалисти на “гребена на вълната".
И за финал, предстои да споделите своя опит на Digital4Shumen. Какво според Вас е значението на подобни форуми за развитието на младите хора в Шумен и в по-малките градове и как те могат да се възползват най-пълноценно от тях?
Форуми като Digital4Shumen са изключително ценни, защото дават достъп до знания, експерти и контакти, които иначе младите хора в различните градове трудно биха получили на живо. В една зала те могат да срещнат професионалисти от различни области, да чуят реални истории, да видят примери и да усетят, че мястото им в дигиталния свят е напълно възможно – независимо откъде започват.
Значението на тези събития е и в енергията, която се създава с хората на тези места – те показват, че не си сам, че около теб има общност, която иска да расте и да се развива, и в най-добрия случай е заедно с теб. А за младите хора това често е решаващ момент – да повярват, че имат шанс и че има път напред, независимо откъде започват.
Съветът ми е да се възползват пълноценно и да бъдат проактивни – да задават въпроси, да търсят разговори след лекциите, да обменят контакти. Защото понякога една среща или няколко думи на правилното място може да променят не просто професионалната ти посока, а целия ти живот.
