От началото на 2023 г. Дирекция "Инспекция по труда“ – Смолян, е издала 34 разрешения за работа на непълнолетни лица. Това съобщи за "Фокус“ директорът на инспекцията инж. Емилия Даракчиева.

"По повод 12 юни – Световния ден срещу детския труд, напомням, че в България детският труд е забранен до 16 години – задължителната възраст за образование според Конституцията. Наемане на непълнолетни лица е възможно само след предварително разрешение от Инспекцията по труда. Исканията се подават от работодателите в дирекциите "Инспекция по труда“ по местонахождението на обекта, където ще се полага трудът. Процедурата е максимално облекчена“, поясни инж. Даракчиева.

Тя уточни, че документите, които се изискват, работодателите трябва да подготвят за всяко работно място. Разликата е, че при наемане на непълнолетно лице те се подават предварително в Инспекцията по труда, а при наемане на пълнолетно – при проверка. Създадена е възможност исканията и разрешенията да се подават и получават по електронен път.

За непълнолетните са предвидени облекчени условия на труд, отбеляза инж. Даракчиева. Работният ден за тях е 7 часа, за което те следва да получават минимум минималната работна заплата за страната. Те имат право на удължен отпуск от минимум 26 дни. Не могат да полагат тежък физически труд, нощен и извънреден труд, както и да извършват работа, свързана с въздействие на физични, химични и биологични агенти и която създава риск за тяхното физическо и психическо развитие. За ненавършилите 16 години нощен е трудът, положен от 20.00 ч. до 06.00 ч.

Нели ГЕРГЬОВСКА